自己都合で退職した場合の基本手当の受給資格要件は？

問題

自己都合で退職した場合の基本手当の受給資格要件は？

Ａ　算定対象期間（１年）に被保険者期間が６月以上あること。
Ｂ　算定対象期間（２年）に被保険者期間が６月以上あること。
Ｃ　算定対象期間（１年）に被保険者期間が１２月以上あること。
Ｄ　算定対象期間（２年）に被保険者期間が１２月以上あること。




答えは、Ａの『算定対象期間（１年）に被保険者期間が６月以上あること。』です。

ＳＴＵＤＹ!

以下、自己都合又は定年等で離職された方の基本手当の受給要件です。

１．離職による被保険者資格の喪失の確認を受けたこと。
２．失業の状態にあること。
３．算定対象期間（原則２年）に、被保険者期間が通算して１２箇月以上であること。

以下、特定受給資格者の基本手当の受給要件です。

１．離職による被保険者資格の喪失の確認を受けたこと。
２．失業の状態にあること。
３．算定対象期間（原則１年）に、被保険者期間が通算して６箇月以上であること。

上記の支給要件（違い）は、必ず、覚えておきましょうね。

出題者としては、必ず、出題させたいと思うはずですから。