問題
民間企業に勤務する被保険者が病気のため当該企業を長期にわたり欠勤している場合でも、雇用関係が存続する限り、賃金の支払いを受けているか否かにかかわりなく被保険者たる資格を失わず、この期間は基本手当の算定基礎期間に算入される。
解答:○です。
解説:その通りです。
病気等で長期欠勤していても、雇用関係は継続していますので、被保険者の資格は失いませんし、その期間は、算定基礎期間になります。
2007年12月07日
社労士Compass!メルマガのご案内!
〜〔平成21年度版〕社労士Compass!メルマガのご案内!〜
購読者数:1,675名です。
平成21年度社会保険労務士(社労士)合格を目指す受験生の方にとって、有益な情報(法改正等)を一問一答、クイズ、アンケート等で楽しく、分かりやすく掲載します。
最新号は、こちらから。
メールアドレスを入力してボタンを押すと登録できます。(登録:無料です。)
更新情報は、BIGLOBEのRSSリーダーでも!
購読者数:1,675名です。
平成21年度社会保険労務士(社労士)合格を目指す受験生の方にとって、有益な情報(法改正等)を一問一答、クイズ、アンケート等で楽しく、分かりやすく掲載します。
最新号は、こちらから。
メールアドレスを入力してボタンを押すと登録できます。(登録:無料です。)
更新情報は、BIGLOBEのRSSリーダーでも!
携帯メルマガのご案内
社労士Compass!《ミニまぐ版》
購読者数:1,309名です。
平日毎日に一問一答問題を2問(ブログ掲載の問題1問含む。)を掲載しています。(登録:無料です。)
・iモード用→こちらから
・SoftBank用→こちらから
・EZweb用→こちらから
・PC用→こちらから
購読者数:1,309名です。
平日毎日に一問一答問題を2問(ブログ掲載の問題1問含む。)を掲載しています。(登録:無料です。)
・iモード用→こちらから
・SoftBank用→こちらから
・EZweb用→こちらから
・PC用→こちらから
IDE社労士様より(Amazon)
IDE社労士塾条文順過去問題集(1)労基・安衛(2009年度版)
IDE社労士塾条文順過去問題集(2)労災・雇用(2009年度版)
IDE社労士塾条文順過去問題集(3)徴収・労一(2009年度版)
IDE社労士塾条文順過去問題集(4)健保・社一(2009年度版)
IDE社労士塾条文順過去問題集(5)国年・厚年(2009年度版)
IDE社労士塾条文順過去問題集(2)労災・雇用(2009年度版)
IDE社労士塾条文順過去問題集(3)徴収・労一(2009年度版)
IDE社労士塾条文順過去問題集(4)健保・社一(2009年度版)
IDE社労士塾条文順過去問題集(5)国年・厚年(2009年度版)
フォーサイト様より
クレアール様より




